Mẹo GapYear Hàn Quốc

Tôi cũng đang nghỉ một năm để trải nghiệm #Tất cả về phụ nữ – Những công việc phụ nữ được trả lương cao hơn nam giới

Quay lại danh sách

"A woman must be wiser than anyone else to succeed.

In 2006, Indra Nooyi, the first female chairman and CEO in Pepsi's history, turned Pepsi-Cola—which had long been a perennial number two—into the industry's number one for the first time in over a century. She was selected in 2006 by The Wall Street Journal as one of 'The 50 Women Who Move the World' and was named one of Fortune's '50 Most Powerful Women in Business' in 2010 and 2011. She says the biggest influence in getting her to this position was her parents always telling her as a child, 'You can be anything.' Born in India and rising to the position of an American corporate CEO, she is regarded as a representative figure who broke the 'glass ceiling.' And not only her,in many parts of the world, breaking the invisible glass ceiling women who are building their own careersare on the rise!!!!

* Glass ceiling: The term 'glass ceiling', which first appeared in a 1979 article in the U.S. business weekly The Wall Street Journal about the difficulties of women's promotion,refers to an invisible organizational barrier, entrenched as practices and culture despite sufficient ability and qualifications, that prevents women and members of minority groups from being promoted to senior positions.

In line with this trend,jobs where women earn higher salaries than men,occupations with a high proportion of women, and high-paying jobs for women—through various data, let's examine each occupation in detail and, from their common traits, find out how we should prepare for the future together :)

◼︎ Rankings of female occupations that earn higher salaries than men

The well-known U.S. workplace review site Glassdoor analyzed over 500,000 actual salary records and collected data from various countries including the UK, Australia, Germany, and France to publish rankings of jobs in which women earn higher wages than men.The occupation with the highest relative pay for women is social workerwith women earning 7.8% more than men.It was shown that social work is already one of the promising and popular occupations in our country, which entered an aging society in the 2000s and moved into a full-fledged aged society around 2018.

However, in the rankings of female occupations that earn higher salaries than men, most of the jobs are relatively low-paying, and Glassdoor's report indirectly highlights gender pay discrimination through these results. You thought 'women earn more than men' and were happy!!! For those disappointed by this tragic(?) outcome, we've prepared something better! Even if the salary isn't necessarily higher than men's,Rankings of female-majority jobs that pay annual salaries over 100 million won and have high job satisfaction!!!

◼︎ Rankings of occupations with high female representation

The U.S. career magazine Business Insider published research results based on a 2016 PayScale study that examined jobs held by women with 5–8 years of experience to identify fields with the highest proportions of women. The field with the highest female share was adult health care nurses who provide personalized health services to adults aged 21 and over (about 92%), followed by nurses (90%), psychiatric clinical nurses who diagnose mental health disorders and provide individual and group therapy (84%), pediatricians who specialize in treating children (74%), and senior clinic research assistant nurses who assist in clinical drug trials for seniors (73%).mostly concentrated in healthcareas can be seen.

Outside healthcare, roles such as vice president of HR, wage negotiation manager, licensing manager, and user experience researcher — jobs that involve negotiation, coordination among people, or understanding people's behavior — also ranked highly. If we can identify commonalities between the rankings of female occupations that earn more than men and those with high female representation, we can learn which fields are promising when choosing careers in the future. So,What exactly are the common characteristics of these top-ranking occupations?

◼︎ Criteria for selecting occupations for women and recommended jobs

1. Caring ability

"Women's brains feel more satisfaction when helping others."

Social workers, medical advisors, adult health care nurses, senior clinic research assistant nurses, and other jobs that involve caring for and looking after people occupy many of the top positions in overall rankings of female occupations. The word 'care' we commonly use not only means to look after or nurse, but also encompasses worrying, being concerned, and managing with caution and attention. So why do women, in particular, report higher job satisfaction in these roles and sometimes earn more than men?

People generally feel joy and fulfillment when helping others, and women reportedly experience much greater satisfaction from this. Charles Darwin, the founder of evolutionary theory, wrote about women being much kinder and less selfish than men, and a research team led by Professor Philippe Tobler at the University of Zurich published in the international journal Nature thatwhen women engage in altruistic behavior, dopamine release increasesthey scientifically found.Dopamine is a neurotransmitter that produces immersion, pleasure, happiness, and feelings of love, and researchers explain that women evolved to behave more altruistically to resolve conflicts within groups because, during evolution, conflicts tended to harm women and children.

Superior to menJobs where one can exercise innate caregiving abilityWhat are they? As mentioned earlier, social workers are emerging as a promising occupation for women in Korea, and since the pilot operation of the integrated nursing care service began in 2013, demand for nursing-related jobs has been increasing. Although women generally have higher caregiving abilities, it varies by person!!! Instead of choosing a caregiving job just because 'women are naturally more caring and should take jobs that look after people,'if you verify whether this work suits you by indirectly experiencing it through gap-year projects like medical volunteer work or welfare internships and build related career experience,you can more easily find a job that fits you, so keep that in mind!

▶︎ Top future promising occupation,Senior welfare care internship in Greece(Click) Gap Year Project

▶︎ Non-majors OK! Open to anyone Overseas Medical Volunteer Activities(Click) Gap Year Project

2. Empathy

“Khả năng cần thiết cho những thay đổi trong tương lai — ‘sự đồng cảm’ — ở phụ nữ cao gấp 10 lần so với nam giới”

Nhân viên quan hệ công chúng, chuyên viên truyền thông xã hội, điều phối viên kinh doanh, quản lý đàm phán tiền lương, nhà nghiên cứu trải nghiệm người dùng — những công việc đòi hỏi giao tiếp để truyền đạt điều bạn muốn nói hoặc điều phối đàm phán giữa các bên — là những nghề phụ nữ yêu thích và cũng có thể đạt mức lương cao hơn nam giới. Điều này chủ yếu là do khả năng đồng cảm với cảm xúc hoặc quan điểm của người khác ở phụ nữ cao hơn nhiều so với nam giới, điềumà từ khoảng 4 đến 5 tuổi các bé gái bắt đầu thể hiện sự đồng cảm với người khác nhiều hơn, cùng khả năng biểu lộ cảm xúc mạnh mẽ và nhạy cảm về cảm xúc, được cho là vẫn tiếp tục khi trưởng thành. Và các bé gái cũng có xu hướng tập trung vào mối quan hệ khi xây dựng quan hệ với mọi người trong khi các bé trai có xu hướng tập trung vào mục tiêuĐiều này thường được thể hiện như vậy.

Các hoạt động tiếp thị và nghiên cứu về sự đồng cảm hiện đã khá sôi nổi. Quan trọng hơn nhiều so với việc chỉ lắng nghe yêu cầu của người khác là xem xét toàn bộ hoàn cảnh của họ, hiểu lý do họ đưa ra yêu cầu đó, rồi nỗ lực giải quyết những vấn đề họ đang đề cập. Con người có thể trải qua nhiều cung bậc cảm xúc, và khả năng nhận biết từng cảm xúc ấy đã dần phát triển ở phụ nữ từ thời thơ ấu; thế mạnh này ảnh hưởng đáng kể đến nghề nghiệp. Đặc biệt, giữa lúc công nghệ phát triển khiến nhiều việc làm biến mất nhanh chóng, lĩnh vực mà máy móc đến tận cuối cùng vẫn không thể thay thế con người chính là khả năng thấu hiểu tâm tư của người khác — sự đồng cảm —các chuyên gia dự đoán.

Vì vậy, nhu cầu tuyển dụng phụ nữ trong lĩnh vực tiếp thị và quan hệ công chúng — những nghề điều hòa ý kiến giữa mọi người, đồng thời mang lại sự hài lòng cho người tiêu dùng vượt xa mong đợi của họ — cũng như trong các lĩnh vực liên quan đến đàm phán ở thế giới kinh doanh, được dự đoán sẽ tiếp tục tăng. Đặc biệt, trong bối cảnh tốc độ toàn cầu hóa ngày càng nhanh, hơn hết là khả năng vượt qua ranh giới quốc tịch những công việc có thể phát huy khả năng đồng cảmsẽ có giá trị cao hơn. Để đạt được điều đó, cần gặp gỡ và giao lưu với nhiều người khác nhau, bất kể chủng tộc, quốc tịch, tuổi tác, giới tính hay tôn giáo, nhằm cải thiện sự đồng cảm một cách tự nhiên; đồng thời nỗ lực đón nhận và thấu hiểu văn hóa cũng như sự đa dạng của họ!Nếu bạn thường dễ đồng cảm với lời nói của người khác và rất giỏi khích lệ họ, hãy cân nhắc tìm kiếm những nghề nghiệp có thể tận dụng sự đồng cảm của mình như một lợi thế thông qua một dự án gap yearSao bạn không thử tìm hiểu?

▶︎ Tìm công việc phù hợp với bạn qua việc giao lưu với mọi người trên khắp thế giới! Thực tập tại Santiago, Chile(Nhấp vào) Dự án Gap Year

▶︎ Thêm sức biểu cảm cho sự đồng cảm của tôi! Người mới bắt đầu cũng dễ dàng làm theo Giáo dục nghệ thuật tại Florence, Ý(Nhấp vào) Dự án Gap Year

3. Khả năng phân biệt xuất sắc

“Các tế bào nón giúp phát hiện ánh sáng mạnh và phân biệt màu sắc thường nhiều hơn đáng kể ở phụ nữ.”

Với nam giới, có lẽ tất cả đều chỉ là một màu son đỏ giống nhau, nhưng với phụ nữ thì không phải sắc đỏ nào cũng giống nhau! Từ những sắc thái như ‘đỏ burgundy, đỏ ruby, đỏ bưởi, đỏ rượu vang, đỏ hoa hồng, đỏ hoa hồng khô’, rồi sau đó thậm chí còn có ‘đỏ tuyệt vời, đỏ giận dữ, đỏ hồi hộp, đỏ thất thường, đỏ sợ hãi’. Ngay cả với cùng một thỏi son đỏ, phụ nữ vẫn giỏi phân biệt những sắc độ tinh tế ấy hơn nam giới nhiều. Có phải chỉ đơn giản vì nam giới không quan tâm đến son nên không biết?Xét về mặt giải phẫu, các tế bào nón giúp phát hiện ánh sáng mạnh và phân biệt màu sắc thường có số lượng ở phụ nữ nhiều hơn hẳn so với nam giới.Đó là kết luận của các nghiên cứu. Hơn nữa, nam giới thường có tầm nhìn hẹp hơn tương đối so với phụ nữ, được gọi là kiểu nhìn như qua đường hầm,trong khi phụ nữ có tầm nhìn cho phép họ không chỉ thấy vật thể cần nhìn mà còn cả khu vực xung quanh,tầm nhìn ngoại viNgười ta gọi đó là như vậy.

Liệu sự tinh ý, tỉ mỉ và tầm nhìn bao quát vốn là đặc điểm của phụ nữ có giúp họ hài lòng hơn với các vị trí liên quan đến sản phẩm hoặc mua sắm — chẳng hạn như chuyên viên thu mua, nhân viên kinh doanh hàng hóa, quản lý cấp phép và chuyên viên cung ứng — từ đó khiến mức độ hài lòng về lương của phụ nữ cao hơn nam giới? Một ví dụ khác: khi mua quần áo, nam giới chủ yếu chọn dựa trên công năng của trang phục, còn phụ nữ cân nhắc nhiều yếu tố tổng thể — màu sắc và kiểu dáng đa dạng, tính năng, giá cả, xu hướng — nên dù mất nhiều thời gian hơn để mua quần áo, xét về hiệu quả, cuối cùng họ vẫn hài lòng hơn nhiều.

Vì vậy, Những công việc phát huy sự tỉ mỉ và chú ý đến từng chi tiết của phụ nữBao gồm những nghề trực tiếp tạo ra hoặc thu mua sản phẩm; không chỉ trong các bộ phận thu mua của doanh nghiệp mà ở mọi lĩnh vực liên quan đến thời trang và hàng tiêu dùng, tỷ lệ phụ nữ thường khá cao. Đặc biệt, vị thế nổi bật của phụ nữ có thể thấy qua việc Dior, một trong những thương hiệu xa xỉ nổi tiếng thế giới, lần đầu tiên kể từ khi thành lập đã bổ nhiệm một nữ nhà thiết kế vào vị trí lãnh đạo cao nhất vào năm 2016.

▶︎ Đỉnh cao của sự tỉ mỉ và chú ý đến từng chi tiết, thành phố của các thương hiệu xa xỉ Làm túi xách xa xỉ tại Florence(Nhấp vào) Dự án Gap Year

▶︎ Nghề nghiệp triển vọng trong tương lai: thợ kim hoàn,Tự tay chế tác trang sức(Nhấp vào) Dự án Gap Year

<▲Người tham gia Gap Year gia nhập Louis Vuitton Hàn Quốc sau khi tham gia dự án gap year về đồ da tại Florence, Ý>

Cuối cùng cũng đến phần này! Hãy cùng xem bảng xếp hạng các nghề nghiệp có mức lương cao nhất của phụ nữ trong năm nay.

◼︎ Top 10 nghề nghiệp được trả lương cao nhất dành cho phụ nữ năm 2017

Bạn có mong chờ được biết Top 10 kiếm được bao nhiêu, rồi ngạc nhiên vì con số thấp hơn dự kiến không? :) Trong Top 10 nghề nghiệp dành cho phụ nữ, tỷ lệ nữ giới nhìn chung thấp và mức lương tập trung nhiều hơn ở một số cá nhân nhất định, vì vậy khi tính lương trung bình, con số có thể có vẻ tương đối thấp đối với một danh sách Top 10. Chẳng hạn, theo Equilar, một công ty phân tích dữ liệu lãnh đạo doanh nghiệp của Hoa Kỳ, mức lương của nữ giám đốc điều hành đứng đầu bảng,Chúng tôi đã chọn ra 30 mức lương CEO cao nhất năm 2016.Ba trong số 5 vị trí dẫn đầu là các nữ CEOvà mức lương hằng năm trung bình của họ vô cùng lớn, vượt khoảng 40 tỷ won.Chà!!!!!

Vị trí thứ nhất và thứ hai đều thuộc về cùng một công ty, Oracle: Catz, nữ CEO cùng Hurd chia sẻ trách nhiệm điều hành Oracle, nhận 40,9 triệu đô la (khoảng 45,9 tỷ won), trong khi Meg Whitman của HP nhận 32,9 triệu đô la (khoảng 36,8 tỷ won), còn Virginia Rometty của IBM nhận 32,3 triệu đô la (khoảng 36,2 tỷ won). The Wall Street Journal đưa tin rằng những trường hợp nữ CEO kiếm được nhiều hơn nam giới rất hiếm, bởi chỉ có một số ít phụ nữ đạt đến vị trí CEO, và phần lớn trong số đó đều là những ngôi sao xuất chúng. Những phụ nữ lọt vào top 5 chủ yếu tốt nghiệp các trường đại học danh tiếng, gây dựng sự nghiệp tại các công ty công nghệ thông tin nổi tiếng và được thăng tiến rất nhanh. Vì vậy, thay vì chỉ tìm những công việc có mức lương cao, bạn nên cân nhắc kỹ các khía cạnh cụ thể của từng nghề khi lựa chọn sự nghiệp, đúng không?! Điều đó có nghĩa là tôi không thể mơ trở thành một nữ CEO thành đạt sao? Không phải vậy đâu!

Được vinh danh là CEO quyến rũ nhất thế giới năm 2013, 'Sophia Amoruso'đã khiến phụ nữ khắp thế giới phấn khích với câu chuyện thành công hoàn toàn khác với hình ảnh nữ CEO điển hình, người từng bước thăng tiến trên nấc thang sự nghiệp. Bỏ học trung học và sống qua ngày bằng thức ăn bỏ đi theo lối sống freegan, cô sống cùng các chàng trai, ăn cắp vặt trong cửa hàng và đi nhờ xe; đúng là một cuộc sống chật vật kiếm ăn từng bữa. Ngay cả khi trưởng thành, cô cũng nghỉ việc làm thêm chưa đầy hai tuần vì thấy chán, và đôi khi còn ăn cắp sách để bán lại kiếm thêm. Rồi năm 22 tuổi, cô phát hiện mọi người đang bán quần áo vintage qua mạng xã hội. Từng lớn lên bằng việc bới rác, nhặt đồ tái chế và sống với nguồn lực tối thiểu, cô vốn đã rất quen thuộc với quần áo vintage. Nghĩ rằng: “Mình cũng có thể bán thứ gì đó ở đây!”, năm 22 tuổi, cô mở một cửa hàng quần áo vintage mang tên 'Nasty Gal Vintage' trên eBay và kiếm được 70.000 đô la (khoảng 80 triệu won) trong năm đầu tiên. Hai năm sau, cô mở cửa hàng độc lập 'Nasty Gal'. Chỉ trong ba năm, Nasty Gal đạt doanh thu hằng năm khoảng 27 tỷ won; đến năm 2014, doanh thu hằng năm chạm khoảng 96 tỷ won, đưa cô trở thành chủ nhân của một trong những công ty phát triển nhanh nhất đạt doanh số 100 tỷ won trước khi cô bước sang tuổi 30. Phong cách độc đáo và câu chuyện thành công của cô thu hút không chỉ người tiêu dùng mà cả báo chí và các nhà đầu tư; giá trị doanh nghiệp của Nasty Gal tăng lên khoảng 340 tỷ won, còn tài sản ròng cá nhân của Amoruso được ghi nhận ở mức khoảng 310 tỷ won.

Hãy cùng nghe chia sẻ của một người phụ nữ đã đi con đường riêng của mình nhé?

Tôi chỉ làm các công việc bán thời gian đúng hai tuần mỗi nơi. Tôi nhanh chóng chán mọi thứ rồi nghỉ việc. Bạn cứ cười đi. Tôi phải thiếu suy nghĩ đến mức nào mới làm thế chứ? Tôi cũng nghĩ vậy. Nhưng sau khi bắt đầu Nasty Gal, tôi say mê công việc và nhận ra mình thích sống với những thử thách. Giờ đây tôi hiểu rằng thật ra chẳng có công việc nào tuyệt đối nhàm chán với tất cả mọi người.
Nếu công việc nhàm chán đến mức bạn ghét nó, đó là dấu hiệu rõ ràng cho thấy bạn đang ở sai chỗ.Trừ khi bị thôi thúc bởi ý muốn trả thù hay bị lòng căm ghét chi phối, gần như không thể thành công khi làm công việc mà bạn thực sự căm ghét. Vũ trụ chúng ta đang sống rất thú vị, nhưng thời gian dành cho mỗi người lại chẳng dài.
Hãy nhìn quanh.Nếu bạn vẫn chưa thấy điều gì khơi dậy cảm hứng đặc biệt, có lẽ bạn chưa tìm đủ kỹ.Tôi đã chạm vào từng món quần áo trong các cửa hàng đồ cũ, không bỏ sót món nào. Bạn cũng nên đối xử với cuộc đời mình như vậy. Đừng nghĩ đến chuyện trở thành một người trưởng thành khuôn mẫu, đừng trở thành người nhàm chán, và đừng để đàn ông làm bạn dao động.
Tôi luôn biết mình sẽ trở thành một NỮ SẾP. Hãy là chính mình. Các nữ sếp tương lai, đây là cơ hội dành cho các bạn.

Mọi thứ trong thế giới của bạn được tạo nên từ những gì bạn suy nghĩ.
Mọi chuyện trên thế giới đều diễn ra theo những gì bạn suy nghĩ.
- Oprah Winfrey -

Điểm chung của nhiều nữ nghệ sĩ thành công trong sự nghiệp.Rằng tất cả chúng ta đều có sức mạnh để thay đổi bản thân.Nếu chúng ta phát huy những thế mạnh vốn có mà phụ nữ trội hơn nam giới, khám phá năng khiếu tiềm ẩn qua nhiều trải nghiệm khác nhau, rồi tìm được công việc phù hợp, chẳng phải chúng ta cũng có thể yêu công việc hơn bất kỳ ai, giống như những người phụ nữ thành công ấy, và tự hào đứng vững trong xã hội sao? Tôi sẽ luôn ủng hộ ước mơ của bạn!

Các cô gái, hãy nuôi hoài bão lớn!

Biên tập viên Dongne Unni

Tôi thích những điều mới mẻ và bắt đầu các dự án, nhưng cũng cực kỳ thực tế. Vì thế, đôi khi những người lớn (hay bạn bè?) muốn bị mắng hoặc bị chỉnh đốn lại tự tìm đến tôi. Tôi muốn trở thành “chị hàng xóm” — nghiêm khắc nhắc nhở khi cần và lan tỏa những điều tốt đẹp — để bất cứ ai có lo lắng hay thắc mắc trong cuộc sống đều có thể thoải mái tìm đến tôi. ❤︎

Bài viết tiếp theo |Tôi cũng đang trong năm nghỉ ngơi – #Tất cả về phụ nữ: Một nữ du khách sống cuộc đời của riêng mình qua những chuyến đi

Bài viết trước |Tôi cũng đang nghỉ một năm – #Tất cả về phụ nữ: 3 nỗi lo theo phụ nữ suốt cuộc đời

GAP YEAR

Mẹo GapYear Hàn Quốc

Tôi cũng đang nghỉ một năm để trải nghiệm #Tất cả về phụ nữ – Những công việc phụ nữ được trả lương cao hơn nam giới

Đăng ký tư vấn GapYear KGY Korea

Số điện thoại tư vấn chính thức

Điều gì cần thiết để cuộc sống của tôi thay đổi?

Dự án

Đại học GapYear

Liên hệ với chúng tôi

Korea GapYear

WeYear