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La mentalidad para cambiar de trabajo
Antes de hablar de las prácticas en el extranjero, hay algo que conviene tener en cuenta: cambiar de trabajo debe ser una decisión meditada. Si pensamos en los motivos para plantearnos un cambio de trabajo, cambiar de trabajo es'trabajar en un entorno mejor que el actual'Así lo definiría.
Entonces, si te preguntas a qué sector o lugar de trabajo deberías cambiarte,'el trabajo que quiero hacer'Eso es lo que deberías hacer. Muchas personas quieren cambiarse al mismo sector porque tienen experiencia en ese trabajo.En la mayoría de los casos, es probable que te encuentres con un entorno parecido al actual.
Lo mismo ocurre si te desagrada tu jefe. Los motivos más habituales para cambiar de trabajo son los conflictos con un jefe, el sueldo y un trabajo que no se ajusta a las aptitudes de uno.
Estos tres son los motivos más típicos. Aunque cambies de trabajo, podrías encontrarte con un jefe parecido y el sueldo podría ser el mismo.
Por eso, ¿no deberíamos sentirnos satisfechos al menos con algún aspecto de nuestro trabajo? Si los conflictos con tu jefe son algo que no puedes controlar, entonces puedes cambiarte a un sector mejor remunerado oCambiar de trabajo para dedicarte a lo que quieres hacer puede considerarse una decisión acertada.
* Este artículo refleja las opiniones y pensamientos personales del autor, y otras personas pueden pensar de forma diferente. El autor considera que cambiar de trabajo es'una acción para trabajar con mayor felicidad'Quiero que sepan que escribí este artículo teniendo eso en cuenta.
Prepararse para cambiar de trabajo es un proceso para encontrar «el trabajo que quiero hacer»
Entonces, ¿qué significa «el trabajo que quiero hacer»? ¿O «qué tipo de ambiente laboral quiero»?El tiempo que se dedica a reflexionar sobre estas preguntas puede llamarse el periodo de preparación para cambiar de trabajo.
Me gustaría recomendarte un «año sabático».
* Año sabático: diversas actividades, como viajar, hacer prácticas y colaborar como voluntarioUn periodo para descubrir los propios sueños o aptitudes mediante alguna actividad, o un tiempo para recargar energías y disfrutar de tiempo personal antes de empezar una nueva vida.Periodo
Primero, tienes que conocerte. ¿Sabes qué se te da bien? ¿O qué te gusta? Creo que no hay mucha gente que lo sepa solo de forma vaga y pueda expresarlo claramente. Por eso,Durante el periodo de preparación para cambiar de trabajo, necesitas tomarte tu propio año sabático.
Ahora surge una pregunta: ¿cómo deberías pasar un año sabático?
Algunas personas quizá piensen que se puede tener un año sabático sin realizar diversas actividades. Claro que es posible. Sin embargo, no es eficaz.La esencia de un año sabático consiste en encontrar un «nuevo yo».Un año sabático consiste en descubrir aspectos de mí que ni siquiera sabía que existían.
Un entorno adecuado para encontrar esos aspectos desconocidos de uno mismo es'un entorno nuevo que nunca antes hayas visto'Eso es. Por eso las actividades en el extranjero tienen sentido. Explicaré por qué.
Creo que hemos repetido la misma vida mientras trabajábamos. Si te levantas, te lavas, vas al trabajo, trabajas y luego te marchas, una y otra vez, todo empieza a parecerte normal y acabas acomodándote a esa situación.
De camino al trabajo no te fijas en el olor del pan que sale de la panadería; simplemente piensas: «la oficina está a dos minutos de esa panadería». Así es como percibes las cosas.
¿Descubrir cosas nuevas en una vida en la que todo se ha vuelto habitual y usarlas para ver un nuevo lado de ti mismo? Es difícil. O quizá imposible.
En un entorno nuevo, cada situación cambia y, al ver cómo la afrontas, puedes descubrir aspectos de ti que desconocías. La persona que siempre gritaba «¡Señora!» en el restaurante quizá se ponga nerviosa y se encoja al comer en el extranjero porque el menú está escrito en un idioma desconocido, y puede que descubras ese lado de ti.
También podrías verte a ti mismo, que antes te encogías sin parar delante de la gente, dando un paso al frente y alzando la voz.
Unas prácticas en el extranjero son un año sabático ideal para quienes se preparan para cambiar de trabajo.
La ventaja de unas prácticas en el extranjero es que puedes probar a trabajar en un entorno nuevo.Un entorno nuevo puede incluir diversos factores: las personas, el ambiente laboral, la carga de trabajo, etc. En particular, lo novedoso que merece destacarse aquí son las personas.
En nuestro país, al trabajar, a menudo se percibe a las personas no como «individuos» dentro de la sociedad, sino como un «yo» que forma parte de una comunidad integrada en la sociedad. Dicho de forma más sencilla, se trabaja no por los deseos personales, sino por los intereses del equipo o, en un sentido más amplio, de la empresa.
Esto no es en absoluto algo malo. Cada persona puede pensar de forma diferente.
Entonces, ¿cómo trabaja la gente en el extranjero? En otros países, muchas personas consideran que el trabajo es trabajo y que ellas son ellas mismas. Varía según el país y el sector, pero está claro que más empresas y personas que en nuestro país piensan así. Por eso, rara vez hacen horas extra, se encargan personalmente de sus propias tareas y mantienen relaciones horizontales en lugar de jerárquicas.
No se trata de que algo esté «mal», sino de que es «diferente».Poder trabajar en una cultura tan distinta significa que puedes demostrar fortalezas que la comunidad o la sociedad reprimían y que no podías expresar plenamente. Además, en ese proceso puedes descubrir nuevas fortalezas propias.
Y no solo eso: también puede cambiar tu percepción del «trabajo» en sí. Al comparar ambas situaciones —aquí y allí—, tienes una oportunidad real de plantearte seriamente por primera vez qué significa el trabajo para ti.
En otras palabras, unas prácticas en el extranjero pueden resumirse como una gran oportunidad para conocer un entorno nuevo, descubrir capacidades que no sabías que tenías y formar tus propios valores a través de nuevos estímulos.
Cambiar de trabajo es realmente difícil y requiere mucho valor.
Por supuesto, quizá ya hayas recibido una oferta y vayas a incorporarte a otro empleo; pero si renuncias porque el trabajo actual no es adecuado para ti, eres una persona verdaderamente valiente y admirable.
Por eso, debes ser un poco más prudente. ¿No sería un poco extraño escribir la carta de renuncia de forma dramática, marcharte y luego entrar en una empresa parecida? Aunque sea durante dos años o uno, intenta hacer lo que de verdad querías hacer.
Hasta ahora hemos vivido muchas vidas: la vida estudiantil que quería la escuela, la vida de una persona capaz y altamente cualificada que quería la sociedad, la vida de empleado que querían las empresas; peroProbablemente nunca hayas vivido realmente una «vida feliz para ti».
¿Qué te parece aceptar un reto audaz esta vez?
Encuentra aquí prácticas en distintos países y sectores.
¿Sabías que Grecia es famosa por los sectores relacionados con el bienestar social? Aunque Grecia sufrió una crisis recientemente durante la crisis del FMI, en realidad es un país conocido por su sector de bienestar social.
¿Te interesan las prácticas en ONG en el extranjero? Si es así, ¿qué te parecen Vietnam o Tailandia? Puedes planificar tus propios proyectos y llevar a cabo actividades que ayuden a la comunidad local.
Sudamérica también está en auge. Puedes vivir una experiencia de prácticas en negocios internacionales en Buenos Aires, Argentina, el corazón de Sudamérica.
¡Incluso puedes probar a dirigir un restaurante en Australia por tu cuenta!
Korea Gap Year se esfuerza por ofrecer una variedad de países y sectores que se adapten a las necesidades de cada persona.Por eso, aunque no participes, si estás pensando en cambiar de trabajo, consulta la información relacionada.
Korea Gap Year siempre te apoya: a ti, joven que no deja de aceptar nuevos retos.
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