Projekter
|
Ofte stillede spørgsmål
|
Meddelelser
Fokuser kun på din egen udvikling.
GapYear er en tid til personlig vækst og lykke.
Tilbage til listenTilbage til listen
Hej alle sammen~
Nu hvor pandemien er kommet meget bedre under kontrol, og internationale rejser er blevet mere frie,
stiger interessen for arbejdsferier igen!
Sydkorea har i øjeblikket aftaler om arbejdsferie med 23 lande,
Blandt dem er det land, der langt hen ad vejen er mest populært til arbejdsferie, Canada!
Canada har smukke naturomgivelser og er et engelsktalende land, så det er et ideelt sted at rejse og lære engelsk,
og som et multikulturelt samfund bestående af mange forskellige etniske grupper,
er der relativt få hadforbrydelser såsom racediskriminationhvilket gør landet
Studerende og deltagere i arbejdsferie fra hele verden vælger landet som et must at besøge.
Måske er Canadas program derfor også populært blandt koreanske deltagere i Gap Year,
For at markere 60-årsdagen for de diplomatiske forbindelser mellem Korea og Canada, bliver reglerne for Canadas arbejdsferie i 2024 delvist ændretVidste du det?
Lad os sammen med KoreaGapYear se nærmere på de nyligt opdaterede regler for arbejdsferie i Canada i 2024!
1. Højere øvre aldersgrænse for deltagere
30 år→ 35 år
Det er gode nyheder!2024årfra 18 til 30 år →18 til 35 årtilAldersgrænsen for at ansøge om arbejdsferie i Canada er blevet hævet!
Selvom reglerne varierer lidt fra land til land, udstedes arbejdsferievisum generelt tilpersoner i alderen 18 til 30 år.
Derfor betragtes arbejdsferie ofte som et privilegium, som kun unge kan nyde, og anbefales til folk i 20’erneDet anses for at være en anbefalelsesværdig oplevelse.På grund af aldersgrænsen
var nogle skuffede, og vi hos Korea Gap Year havde det på samme måde.
Menflere og flere lande tilpasser den øvre aldersgrænse for at fremme aktiv udveksling mellem unge fra forskellige lande, sikre ung arbejdskraft og skabe indtægter fra rejser foretaget af deltagere i arbejdsferiegør det
Det er der stadig flere lande, der gør. For eksempel Irlander et eksempel, og fra 2024 har Canada også hævet grænsen til 35 årfor arbejdsferie
ansøgningsalderen er steget, såfra nu af kan du tage på arbejdsferie i Canada, selv når du er midt eller sidst i 30’erne.Griner
Tøvede du med at tage på arbejdsferie på grund af din alder? Så behøver du ikke bekymre dig længere! Tag til Canada, før det er for sent!
2. Introduktion af en ny kategori (feat. IEC-programmet?)
Arbejdsferie
+
Internationalt praktikophold (praktik)
+
Unge fagfolk (program for fagfolk i næste generation)
IEC (International Experience Canada)er et gensidigt program, der giver unge fra lande, som har aftaler med Canada, mulighed for at arbejde og rejse lovligt i begge lande.
Det er et program baseret på gensidige aftaler. Det omfatter den velkendteArbejdsferiesåvel somInternationalt praktikophold (praktik),Unge fagfolk(program for fagfolk i næste generation
).er tilgængelige. Indtil 2023 kunne unge koreanere kun deltage i arbejdsferieprogrammet blandt disse tre programmer, men
Fra 2024 kan du deltage i både International Co-op- og Young Professionals-programmerne!
| Arbejdsferie | Internationalt praktikophold (praktik) | Program for fagfolk i næste generation | |
| Formål | Arbejde + rejse + sprog | Praktik inden for fagområder, der er relateret til ens studier | Udvikling af erhvervserfaring og faglige kompetencer |
| Jobtilbud | x | o | o |
| Påkrævet uddannelse og erfaring | Ingen |
- Indskrevet på et universitet eller college - Kun fagområder, der er direkte relateret til hovedfageter berettigede til at ansøge |
TEER 0–3 samt visse TEER 4-erhverv kræver relevant uddannelse, erfaring eller baggrund |
1. Arbejdsferie
Arbejd lokalt, mens dutjener penge og samtidig lærer sproget og rejser.Det mest fleksible af de tre programmer,
Et program, hvor deltagerne selv kan træffe mange beslutninger!
Du behøver ikke at vælge en arbejdsgiver, før du ansøger.Med andre ord behøver du ikke at have et jobtilbud på forhånd. Når du ankommer, kan du arbejde, hvor du vil, og så længe du vil,
vildet er muligt at udføre det arbejde, du ønsker.Du kan selvfølgelig sige op, når du vil.
Der er ingen krav til uddannelse eller erhvervserfaring. Alle mellem 18 og 35 år med sydkoreansk statsborgerskab kan ansøge!
② Praktik (Internationalt praktikophold)
Gennem praktik inden for et fagområde, der er relateret til dine nuværende studier,kan du lære og få praktisk erfaring fra det virkelige arbejdsliv.
Skal være studerende indskrevet på et junior college eller universitetoginden for et fagområde, der er direkte relateret til ansøgerens hovedfagkun disse fagområder er berettigede til praktikansøgninger.
Ansøgere skal have et jobtilbud fra en canadisk arbejdsgiver for at være berettigede og må kun arbejde for den udpegede arbejdsgiver i den angivne periode.
Selvom ordningen er mindre fleksibel end Working Holiday, har den den fordel, at du kan få erhvervs- og virksomhedserfaring inden for et område, der er relateret til dit hovedfag.
I modsætning til programmerne Working Holiday og Young Professionalskan der højst ansøges én gang, og ordningen gælder i maksimalt to år.
③ Young Professionals-programmet (Young Professionals)
Et program, der skal udvikle unge fagfolks kompetencer,og give dem mulighed for at opbygge erfaring og udvikle faglig ekspertise inden for deres studieretning.
Ansøgere skal have et jobtilbud fra en canadisk arbejdsgiver for at være berettigede og skal arbejde udelukkende for den udpegede arbejdsgiver i den angivne periode.
Det er ikke muligt frit at skifte job som på Working Holiday.
Ligesom med praktikopholdkan du kun søge stillinger, der er direkte relateret til dit hovedfagDet erhverv, du har søgt inden for, ...
I henhold til Canadas nationale erhvervsklassifikationTEER 0~3Skal ligge inden for dette interval. (*I visse tilfælde kan TEER 4 også være tilladt.)
Ændringerne i reglerne for Canadas Working Holiday-ordning i 2024 har bestemt udvidet mulighederne, ikke? Du kan vælge et program, der passer til din situation, dine mål og din karrierevej.
3. Forlængelse af opholdet og øget antal ansøgninger
Visumets gyldighedsperiode: 1 år→2 år
Ingen forlængelse →Mulighed for én forlængelse
Tidligere var det canadiske Working Holiday-visum gyldigt i højst ét år og kunne ikke forlænges.Derfor måtte mange deltagere i Canadas Working Holiday-ordning
modvilligt rejse hjem eller kæmpe for at forlænge deres visa på andre måder, så de kunne arbejde længere i Canada.
Fra 2024er gyldighedsperioden for det canadiske Working Holiday-visum blevet forlænget til 2 år, og det kan forlænges én gang, så man kan få op til 4 års
muligheder for Working Holiday i Canada!!For deltagere og potentielle deltagere i Working Holiday, der synes, at et års Working Holiday er for kort,
er dette meget velkomne nyheder, isærcanadisk immigrationer dette fantastiske nyheder for deltagere i Working Holiday, der overvejer at immigrere til Canada.
Blandt immigrationsprogrammerneCEC, kræver programmet, der almindeligvis kaldes Canadian Experience Class, mindst ét års erfaring fra Working Holiday i Canada for at være berettiget
Det er grunden.Med andre ord bliver du berettiget til at ansøge om permanent opholdstilladelse i Canada, hvis du har mindst ét års erfaring fra Working Holiday i CanadaDet er det, jeg mener, haha(Selvfølgelig
Du skal også opfylde kravene til varigheden af erhvervserfaringen og til godkendte erhverv, så husk at tjekke oplysningerne grundigt!) Et fredeligt og afslappet liv i Canada
Til alle deltagere i Working Holiday, der drømmer om et fredeligt og afslappet liv i Canada — gå ikke glip af chancen for lettere at immigrere til Canada!
4. Flere tilgængelige pladser
4.000 personer → 12.000 personer
I Korea blev der indtil nu hvert år 4.000 personerder fik udstedt canadiske Working Holiday-visa. Men i 2023,for at fejre 60-årsdagen for de diplomatiske forbindelser mellem Korea og Canada,
blev kvoten for deltagere i det canadiske Working Holiday-program6.500 personer, og derudover blev den forøget til 8.500 personer. Kvoten blev øget markant. Det er mere end dobbelt så mange som det sædvanlige antaludvalgte deltagere i Working Holiday-programmet
Det skete, og endnu mere overraskende er det, at optaget til Canadas Working Holiday-program i 2024 er på imponerende 12.000 personerSådan er det!
Selvfølgelig er det ikke et rent arbejdsferieprogram, men som forklaret tidligere,såsiges det, at der er stor sandsynlighed for, at kvoten udvides til 12.000, når IEC-programmet medregnes,
(Dette er endnu ikke blevet endeligt besluttet,, og det er spekulation baseret på forholdene i andre lande, der har aftaler om arbejdsferie med Canada, så betragt det kun som vejledende!)
Det står dog klart, at kvoten for Canadas Working Holiday-program er steget markant :) I branchen forventer man stadig, når man ser på forholdene i andre lande, at
kvoten for arbejdsferievil ligge på 10.000-tallet.
Som følge heraf er vores land blevet det land, der har den største kvote for arbejdsferie i Canada efter Australien (som ikke har nogen kvotegrænse). 👏👏👏
At kvoten for arbejdsferie i Canada er blevet øget....Hvis du opfylder kravene for at deltage i en arbejdsferie, betyder det, at dine chancer for at blive udvalgt også er steget, ikke??
Til dig, der drømmer om arbejdsferie i Canada – gå ikke glip af denne mulighed under nogen omstændigheder; alle, der opfylder kravene, kan tage af sted 😆
Indtil nu har vi gennemgået ændringerne i reglerne for arbejdsferie i Canada, som gælder fra 2024. Husk attjekke dem
så du kan forberede dig perfekt på din arbejdsferie i Canada!
Det er spændende og fantastisk bare at tænke på arbejdsferie i Canada! På den anden side,
|
Disse bekymringerhar du sikkert haft mindst én gang.
Ikke flere bekymringer! Korea Gap Year har forberedt dette til dig, der ønsker en perfekt arbejdsferie!
<Korea Gap Year x Whistler Blackcomb arbejdsferie på canadisk skisportssted>
På Whistler Blackcomb, Nordamerikas største skisportssted, et canadisk arbejdsferieprogram, hvor du kan stå på ski og snowboard, mens du tjener pengesom,
I Korea,med Korea Gap Years eksklusive kontraktprogram.Det betyder,Kun tilgængeligt gennem Korea Gap Year— det er netop pointen!i fjerne Canada
undgå besvær med jobsøgningen,fra Korea: få gennemgået dit CV, hjælp gennem jobsamtalen, og få et job på en tryg mådeog derefterTag på working holiday i Canada!
- Korea Gap Year Canada Working Holiday Benefits -
|
Så melder spørgsmålet sig!
Spørgsmål: Jeg kan ikke stå på ski eller snowboard – kan jeg deltage?
Svar: Ja, det kan du! Programmet for working holiday i Canada omfatter forskellige jobs på skisportssteder, hoteller og restauranter (caféer)er tilgængelige, så også dem, der ikke kan stå på ski eller snowboard,
kan søge.Jobfordelingen fastlægges under projektforløbet ud fra deltagerens motivation, evner, erfaring og lokale forholdog tages med i betragtning, når den endelige beslutning træffesså,
Bare rolig – kom med en positiv indstilling og lyst til at nyde din working holiday!
*Se projektets informationsside for krav til deltagelse og flere oplysninger.
[Gå til Korea Gap Years working holiday-program i Canada – ski og snowboard]
↓ ↓ ↓
* Vil du se flere programmer i Canada?
👉Korea Gap Years program i CanadaKlik her!
⚠️Dette indlæg blev skrevet den 14. september 2023, og de efterfølgende regler for Canadas Working Holiday-program
kan blive ændret afhængigt af de canadiske immigrationsmyndigheders beslutninger og kan ændre sig.Bemærk venligst.⚠️
[Kilde]
Hjemmesiden for Immigration, Refugees and Citizenship Canada
Udenrigsministeriets informationscenter for Working Holiday
Republikken Koreas ambassade i Canada
|
Af redaktør Ann En helt almindelig person, der elsker at lege og slappe af mere end noget andet. Når jeg nu alligevel skriver, vil jeg gerne skrive indlæg, der kan være nyttige for dig : ) |
Hjem
Tag ud af din komfortzone.
Udfordr dig selv for din egen skyld.
Oplev fuld frihed.
Vær lykkelig.
